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今日，环境保护部官网通报2017年12月和1-12月重点区域和74个城市空气质量状况。12月，74个城市空气质量相对较差的后10位城市(从第74名到第65名)依次是：徐州、邯郸、西安、兰州、保定、石家庄、太原、邢台、济南和成都市。1-12月，后10位城市依次是：石家庄、邯郸、邢台、保定、唐山、太原、西安、衡水、郑州和济南市。环境保护部有关负责人今日向媒体发布了2017年12月和1-12月全国和京津冀、长三角、珠三角区域及直辖市、省会城市、计划单列市空气质量状况。12月，全国338个地级及以上城市平均优良天数比例为66.0%，同比上升8.5个百分点。PM2.5浓度为65微克/立方米，同比下降16.7%;PM10浓度为103微克/立方米，同比下降12.7%。1-12月，平均优良天数比例为78.0%，同比下降0.8个百分点。PM2.5浓度为43微克/立方米，同比下降6.5%;PM10浓度为75微克/立方米，同比下降5.1%。12月，74个城市空气质量相对较差的后10位城市(从第74名到第65名)依次是：徐州、邯郸、西安、兰州、保定、石家庄、太原、邢台、济南和成都市。1-12月，后10位城市依次是：石家庄、邯郸、邢台、保定、唐山、太原、西安、衡水、郑州和济南市。12月，74个城市空气质量相对较好的前10位(从第1名到第10名)城市依次是：海口、张家口、福州、厦门、大连和舟山(并列)、拉萨、深圳、北京、昆明市。1-12月，前10位城市依次是：海口、拉萨、舟山、厦门、福州、惠州、深圳、丽水、贵阳和珠海市。

四川省第三代社会保障卡发行启用仪式18日在四川大学华西医院举行。仪式结束后，职工代表使用第三代社会保障卡进行了门诊结算、购药，在就医购药过程中体验了第三代社会保障卡非接触用卡的全新功能。据四川省人社厅统计，截至2017年末，全省社会保障卡持卡人数已达到6014.81万，覆盖73.4%的全省常住人口;到2020年，四川省社会保障卡持有人数将达到7400万以上，覆盖率超过90%。目前，成都市已采集录入921.9万人的制卡数据，计划年内完成1300余万参保人员数据采集并发放第三代社会保障卡。全市范围基层平台和部分银行网点已建成1103个标准化社会保障卡服务网点，全市各级人社经办机构、基层平台服务窗口、3153家定点医疗机构、7997家定点零售药店、合作银行网点广泛部署读写终端，已建立起完备的用卡环境。作为全国第三代社会保障卡技术验证工作首批试点地区，四川省人社厅和成都市人社局在系统改造、卡片生产、应用环境建设等方面取得突破，使得卡片可直接发行与投入使用，先后两批次为一些省市提供第三代社保卡测试卡，直接以四川省本级作为医保参保地，进行全国跨省异地就医使用第三代社保卡测试。

律师事业发展、律师行业自律，必须坚持党的领导，我们不仅要理直气壮地讲出来，制度安排上写出来，更要在律师履行职责的方向把握中坚定不移、脚踏实地地做出来律师是社会主义法治工作者，维护的是当事人合法权益，维护的是法律正确实施，维护的是社会公平正义，在党的统一领导下，律师从来都是国家法治建设不可或缺的一支重要力量。党的十九大为新时代律师工作再上新台阶，推动律师事业改革发展提增新速度、写好新篇章，提供了根本遵循，指明了正确方向。党政军民学，东西南北中，党是领导一切的。这是党的十九大报告提出的明确要求，律师应该认真学习、深刻领会。讲党的领导，不是套话。因为党的领导是中国特色社会主义最本质的特征，是社会主义法治最根本的保证，这是实实在在的。在深化律师制度改革进程中，我们出台了多项举措，加强律师行业党的建设是其中最核心的根本举措。身为律师，在新时代执业，必须始终坚定四个自信。我认为，这是每一位在新时代伟业建设进程中准备作出贡献的律师朋友首先要面对的实际问题。因为我们是法律人，不首先解决好这个问题，难免在所谓西方法律制度的影响下，挺不起也挺不直自己的脊梁。没有道路自信、理论自信、制度自信，无论从事诉讼还是非诉讼律师业务，都会失去指引具体法律条款适用的中国特色社会主义法学理论的自信。同样，如果没有文化自信，也不可能挺起胸膛做一名有影响的中国特色社会主义律师。

官方最新数据显示，89.8%的上海市民对自己的工作感到满意，创业者的就业满意度明显高于总体水平，“80后”对工作最为满意。上海市人力资源和社会保障局就业促进中心18日公布《上海市居民就业满意度调查报告(2017)》。该报告以随机抽样选取6500多位在沪就业人员为调查对象，研究上海居民就业满意度及其影响因素，并以此为基础编制了就业满意度指数体系。就业满意度指数的取值范围为0至200：0至40为非常不满意，40至80为不太满意，80至120为中立，120至160为比较满意，160至200为非常满意。数据显示，上海市居民就业满意度最高的行业是文化、体育和娱乐业，就业满意度为149.4，高于其他各类行业;其次是金融业，就业满意度为148.6，交通运输、仓储和邮政业从业人员的就业满意度较低，为141.0。值得关注的是，创业者的就业满意度为152.6，高于其他各类劳动者;单位就业人员的就业满意度为144.2，与总体情况基本持平;灵活就业人员的就业满意度为136.5，相对较低。调查表明，2017年度上海市民总体就业满意度较高，为144。专家分析认为，随着经济规模的持续扩大和发展质量的不断提升，上海更高质量的就业机会不断增加，人们对就业满意度也越来越高。

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